Declaración de la Ley de Esclavitud Moderna de 2015

Declaración de la Ley de Esclavitud Moderna de 2015

Nuestra Política

ECO Animal Health Group Plc (ECO) se opone a la esclavitud y la trata de personas en cualquier parte de su negocio o cadena de suministro. Por lo tanto, estamos comprometidos a garantizar que tengamos procedimientos y acciones adecuadas para identificar y prevenir estas prácticas.

Nuestro Negocio

ECO desarrolla, registra y distribuye productos farmacéuticos para los mercados globales de salud animal. ECO es una empresa pública que cotiza en el mercado AIM de la Bolsa de Valores de Londres y tiene su sede en el Reino Unido, empleando a más de 200 personas en siete oficinas globales. Somos una empresa semi-virtual, que hace un uso extensivo de organizaciones de investigación por contrato y fabricantes externos para llevar a cabo nuestros proyectos de investigación y producir nuestros productos. Vendemos en más de 70 países a través de subsidiarias, empresas conjuntas, operaciones conjuntas y distribuidores externos.

Nuestras Cadenas de Suministro

Todas las cadenas de suministro de ECO operan dentro del sector farmacéutico altamente regulado y deben cumplir con los requisitos de Buenas Prácticas de Manufactura (GMP) y Buenas Prácticas de Distribución (GDP) para garantizar que nuestros productos se produzcan, controlen y envíen de acuerdo con los estándares de calidad. Los reguladores nacionales realizan inspecciones regulares y ECO lleva a cabo sus propias auditorías de nuestros proveedores y fabricantes externos para garantizar el cumplimiento continuo de GMP.

Estamos comprometidos a garantizar que no haya esclavitud moderna ni trata de personas en nuestras cadenas de suministro ni en ninguna parte de nuestro negocio. Como parte de nuestro cumplimiento con nuestra política de esclavitud y trata de personas, que refleja nuestro compromiso de actuar éticamente y con integridad en todas nuestras relaciones comerciales y de implementar y hacer cumplir sistemas y controles efectivos para garantizar que la esclavitud y la trata de personas no se lleven a cabo en ninguna parte de nuestras cadenas de suministro, hemos, por ejemplo:

  • Hemos escrito a todas nuestras subsidiarias y fabricantes contratados globales primarios para explicar el contexto global y la extensión de la esclavitud, servidumbre, trabajo forzado y trata de personas. Hemos compartido el compromiso de ECO de proteger a los trabajadores y erradicar prácticas dañinas e ilegales en todas nuestras cadenas de suministro globales y hemos obtenido su compromiso firmado de tomar medidas positivas para garantizar que la esclavitud moderna no tenga lugar en sus negocios ni en la cadena de suministro.
  • Entre el 1 de abril de 2024 y el 31 de marzo de 2025, ECO ha completado 30 auditorías y evaluaciones de Buenas Prácticas de Manufactura/Distribución/Clínicas en los fabricantes contratados de ECO, Organizaciones de Investigación Clínica y proveedores a nivel mundial, que incluyen sitios ubicados en China, EE. UU., Reino Unido, Europa y América Latina. Durante estas visitas y auditorías, no se identificaron observaciones ni preocupaciones relacionadas con prácticas de esclavitud moderna.
Nuestras Políticas Relevantes

Nuestra política sobre esclavitud y trata de personas se establece al comienzo de esta declaración.

En consonancia con el compromiso de ECO de actuar con integridad en todas sus transacciones comerciales, muchas de nuestras políticas existentes son relevantes para garantizar que no haya esclavitud ni trata de personas en ninguna parte del negocio. Nuestras políticas relevantes incluyen:

  • Política Antisoborno y Corrupción
  • Política Antiacoso y Bullying
  • Política de Capacidad
  • Declaración de Igualdad de Oportunidades
  • Política de Denuncias
  • Procedimiento de Quejas
Capacitación

La capacitación se realiza regularmente para garantizar que nuestro personal comprenda los riesgos de la esclavitud moderna y la trata de personas en nuestro negocio y cadenas de suministro, cómo pueden identificar si está ocurriendo y qué acciones deben tomar. Ejemplos de dicha capacitación son los siguientes:

  • Entre el 1 de abril de 2024 y el 31 de marzo de 2025, nuestro consultor de capacitación externo, Peel Solutions Ltd, realizó tres sesiones de capacitación en línea de 2 horas (acreditadas por CPD) a 33 empleados de ECO. Estas fueron una mezcla de nuevos empleados que recibieron capacitación de ECO por primera vez y empleados existentes que recibieron capacitación de actualización de acuerdo con nuestro programa de capacitación continuo.
  • Para satisfacer nuestras necesidades cambiantes, se evaluaron tres empresas de capacitación durante el año pasado para la entrega de capacitación actualizada sobre esclavitud moderna. La empresa elegida, KnowBe4, entregará un módulo en línea sobre Esclavitud Moderna en el Reino Unido a partir del 1 de abril de 2025 a todo el personal de ECO de manera anual y obligatoria.
Monitoreo

ECO ha establecido un monitoreo para evaluar la efectividad de nuestros procedimientos y actividades para garantizar que la esclavitud moderna y la trata de personas no se lleven a cabo en ninguna parte de nuestro negocio ni cadenas de suministro.

Aprobación de la Junta

Esta declaración se realiza de conformidad con la sección 54(1) de la Ley de Esclavitud Moderna de 2015 y constituye nuestra declaración de esclavitud y trata de personas a partir de abril de 2025.

El director responsable de esta declaración de Esclavitud Moderna, que ha sido aprobada por la Junta Directiva de ECO Animal Health, es David Hallas, Director Ejecutivo.

1 de mayo de 2025

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